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2023-02-24 ÐßÐßÊÓÆµCNIT@VincentBlocquaux 157

Programmes sur mesure

Investissez dans celles et ceux qui font évoluer votre organisation.
À l’ÐßÐßÊÓÆµBusiness School, nous concevons avec vous des programmes sur mesure, alignés sur vos enjeux stratégiques et orientés vers des résultats concrets.

  • Cohortes de 25 à 100 participant
  • Formats flexibles : présentiel, online ou hybride
  • Intégration de coaching, projets stratégiques et dispositifs d’impact
120
programmes sur mesure développés chaque année
5 000
professionnels formés par an
1 000
entreprises partenaires
79 000
alumni dans 85 pays

Ce que vos équipes vont concrètement transformer

Nos programmes sur mesure permettent de :

  • Développer un leadership capable d’agir dans la complexité 

  • Accélérer les transformations stratégiques et culturelles 

  • Renforcer la cohésion et la performance collective 

  • Transformer les idées en actions concrètes et mesurables 

Chaque programme est conçu pour produire un impact durable, bien au-delà de la formation.

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Une expérience immersive, concrète et directement applicable

Nos dispositifs combinent :

  • Apports académiques de haut niveau 

  • Études de cas réels 

  • Projets stratégiques liés à votre organisation 

  • Coaching individuel et collectif 

  • Learning expeditions et mises en situation 

Les participants apprennent en faisant, avec un impact immédiat sur leur environnement.

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Le programme a permis d’ancrer de nouvelles pratiques et d’accélérer la transformation de l’entreprise.

Sophie Crétal

Orano

Les participants développent des compétences stratégiques, renforcent leur confiance et accélèrent leur impact.

VINCI Construction

  

Comprendre vos enjeux

Nous nous immergeons dans votre environnement pour analyser votre contexte, votre culture et vos priorités stratégiques, afin d’identifier précisément les leviers de transformation à activer.

Co-concevoir un programme sur mesure

Nous mobilisons nos professeurs, experts et ingénieries pédagogiques pour construire avec vous un parcours exigeant, parfaitement aligné avec vos objectifs et directement applicable à vos enjeux terrain.

Déployer une expérience immersive

Nous concevons des dispositifs engageants et exigeants, pensés pour favoriser le passage à l’action : mises en situation, projets concrets et interactions continues rythment l’apprentissage.

 

Mesurer et prolonger l’impact

Nous suivons les résultats, évaluons les compétences développées et mettons en place des dispositifs d’accompagnement pour ancrer durablement les transformations.

Chaque programme s’inscrit dans un partenariat continu : avant, pendant et après la formation avec un même niveau d’exigence et d’engagement à chaque étape.

Nous accompagnons les organisations sur leurs enjeux clés, en nous appuyant sur des domaines d’expertise développés par nos professeurs et chercheurs, constamment enrichis pour répondre aux défis d’aujourd’hui et anticiper ceux de demain :

  • Leadership et développement des talents 

  • Stratégie et transformation 

  • Intelligence artificielle et data 

  • Transformation digitale 

  • Durabilité et ESG 

  • Innovation et entrepreneuriat 

  • Finance et performance 

  • Diversité et inclusion

Nos programmes s’adaptent à tous les niveaux de l’organisation : talents émergents, managers, dirigeants.

Nous accompagnons des organisations dans tous les secteurs :

  • Finance
  • Énergie
  • Industrie
  • Santé,
  • Technologie
  • Luxe
  • Services
  • Infrastructures

 

Nous concevons des programmes qui s’adaptent à vos enjeux opérationnels :

  • Présentiel (sur nos campus ou dans votre organisation) 

  • Online 

  • Hybride

Chaque programme peut intégrer :

  • Coaching individuel et collectif 

  • Projets stratégiques 

  • Capstone projects 

  • Interventions d’experts 

  • Immersions terrain

Nous mobilisons nos campus internationaux (France, Maroc, Singapour) pour offrir une expérience multiculturelle et globale. 

ORANO

Challenge : Développer une culture du changement à grande échelle

Impact :
→ Plusieurs centaines de managers formés
→ Transformation culturelle et managériale durable

VINCI CONSTRUCTION

Former une nouvelle génération de leaders
→ Plus de 250 leaders accompagnés
→ Accélération de la transformation organisationnelle

Les participants développent des compétences stratégiques, renforcent leur confiance et accélèrent leur impact.

VINCI Construction

  

Le programme a permis d’ancrer de nouvelles pratiques et d’accélérer la transformation de l’entreprise.

Sophie Crétal

Orano

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